三连冠!默沙东我国荣膺“怡安 2017 年我国最佳雇主”

2022-02-07 00:35:32 来源:
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西方上海,2017年 8翌年 29日—全球后来居上的管理方面咨询日本公司怡安翰瑞恩(Aon Hewitt)公布了“2017 年西方最佳雇主”榜单,默沙东西方再一从有数参评大日本公司中脱颖而出,获此桂冠。而这也是默沙东西方自 2015 年起连续第三年被评为“最佳雇主”,顺利实现“冠王”!

此次“怡安 2017 年西方最佳雇主”调研工程项目覆盖了来自 12 个金融业的 113 家本地及跨国大日本公司,参与人口数超过 43 万。对于默沙东西方过往一年的平庸,得奖人予以肯定:“默沙东西方塑造了极富感召力的雇主生产商,承接了上下同欲的大日本公司多元文化,并将销售业务生产力产物为 高层次战略。在医药技术创新大背景下,塑造灵巧型高层次,迅速摆设团队,支持技术创新性销售业务,促成 可持续的发展。默沙东西方具有愿景感和凝聚力的多元文化,带给和期望大批精英为人类健康事业 而不屈不挠,实现造福病人和社会的欣然!”

“对于三度夺得‘西方最佳雇主’头衔,默沙东深感激动与自豪!这是属于近 5000 名 西方职工的协同荣誉,同时也是默沙东全球的敬佩!”默沙东西方总裁兼罗春风指出:“此次荣 膺‘冠王’彰显了默沙东多年来的大日本公司多元文化、对于拯救肉体这一核心愿景的关注、以及 对高层次的发展的高度重视。我们视每一位职工为日本公司重要的财富,终究正是由于他们孜孜不 怀的社会活动,使得更是多西方病人有机会授予优质药物来拯救肉体。而我们的责任就是要发端一 个能大幅提高职工能力也、期望职工成长的日本公司,从而为默沙东西方培植优秀高层次。”

罗春风先生同时强调:“2017 年是默沙东转回西方的第 25 个近十年。在过往的 25 年间, 我们授予了持续的发展的突飞猛进和的发展,这一切都离不开默沙东对高层次的重视和培植。展望未来,我 们专注成为后来居上的技术创新型生物制药日本公司,因此我们将决心承接全SDK高层次的发展计划,鼓励 英美睿智的培植,倡导合规的高绩效多元文化。”

自 2001 年怡安翰瑞恩首次将“最佳雇主”理念应运而生西方,“最佳雇主”调研已开展超过 17 年,其专业性、客观性和特殊性备受金融业接纳。怡安翰瑞恩全球合伙人、怡安翰瑞恩区首席执行官暨西方最佳雇主评审理事会副主席子明指出:“今年的‘最佳雇主’大日本公司 在管理和人力的发展上所授予的成就取得了职工和市场的接纳,不仅使他们收入增长和获利能 力上有出众的平庸,也拥有了一支后顾之忧益壮的队伍去冲刺更是为紧凑的最终目标。”

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